Betriebliche Altersversorgung

Direktversicherung durch Gehaltsumwandlung

Eine Direktversicherung durch Gehaltsumwandlung ist der einfachste und sicherste Weg der betrieblichen Altersversorgung. Dabei schließt Ihr Arbeitgeber eine Rentenversicherung für Sie ab.

Ihre Vorteile:

  • Beiträge zur Direktversicherung sind steuerfrei und frei von Sozialabgaben (bis zur vorgegebenen Höchstgrenze)
  • Die Versicherung ist je nach Bedarf um weitere Leistungen erweiterbar, zum Beispiel um den Bereich der Berufsunfähigkeitsversicherung, auch als selbstständige Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Bei Arbeitgeberwechsel können Sie den Vertrag bzw. die erworbenen Ansprüche einfach mitnehmen
  • Flexibler Rentenbeginn schon ab dem vollendeten 62. Lebensjahr
  • Zum vereinbarten Leistungszeitpunkt: Wahlweise Monatsrente oder einmalige Kapitalauszahlung

Die Beiträge aus Ihrer Direktversicherung fließen in unseren VRK Ethik Fonds ein. Mit diesem einzigartigen Fonds sichern Sie sich eine zu 100 % ethisch-nachhaltige Altersvorsorge. Gleichzeitig profitieren Sie von einem gemanagten Fonds mit sehr niedrigen Kosten. Das gibt es nur bei uns.

Die Direktversicherung bieten wir Ihnen in Zusammenarbeit mit unserem Partner, dem Versicherer im Raum der Kirchen, an. Für Detail-Informationen fragen Sie einfach die Experten in unserem Haus.